Руководства, Инструкции, Бланки

инструкция по охране труда для начальника юридического отдела

Рейтинг: 4.1/5.0 (219 проголосовавших)

Категория: Инструкции

Описание

Должностная инструкция начальника отдела охраны труда - образец 2016 года

Должностная инструкция начальника отдела охраны труда

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника отдела охраны труда "__________" (далее - "организация").

1.2. Начальник отдела охраны труда назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя организации.

1.3. Начальник отдела охраны труда подчиняется непосредственно ______________ организации.

1.4. На должность начальника отдела охраны труда назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по охране труда на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.

1.5. Начальник отдела охраны труда должен знать:

- законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда;

- производственную и организационную структуру организации;

- основные технологические процессы и режимы производства;

- оборудование организации и принципы его работы;

- методы изучения условий труда на рабочих местах;

- организацию работы по охране труда;

- систему стандартов безопасности труда;

- психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков, рабочих, переведенных на легкий труд;

- правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ;

- порядок проведения расследования несчастных случаев;

- передовой отечественный и зарубежный опыт в области охраны труда;

- методы и формы пропаганды и информации по охране труда;

- порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда;

- основы экономики, организации производства, труда и управления;

- основы трудового законодательства.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Примечание. Функциональные обязанности начальника отдела охраны труда определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности начальника отдела охраны труда и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.

Начальник отдела охраны труда:

2.1. Организует и координирует работы по охране труда в организации, осуществляет контроль соблюдения в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактических работ по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда в организации; предоставления работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

2.2. Организует изучение условий труда на рабочих местах, работу по проведению замеров параметров опасных и вредных производственных факторов, аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда, контролирует своевременность проведения планируемых мероприятий.

2.3. Участвует в рассмотрении несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению.

2.4. Информирует работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов, обеспечивает подготовку документов на выплату возмещения вреда, причиненного здоровью работников в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

2.5. Организует проведение проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их требованиям нормативных правовых актов по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-технических устройств, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, контролирует своевременность их проведения.

2.6. Обеспечивает участие сотрудников отдела в подготовке и внесении предложений о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов, разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда, рациональных режимов труда и отдыха.

2.7. Участвует в составлении раздела "Охрана труда" коллективного договора, осуществляет контроль его выполнения, а также выполнения предписаний органов государственного надзора и контроля, других мероприятий по улучшению условий труда.

2.8. Участвует в согласовании разрабатываемой в организации проектной документации, в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначения, по приемке из ремонта установок, агрегатов и другого оборудования в части соблюдения требований нормативных правовых актов по охране труда.

2.9. Оказывает методическую помощь руководителям подразделений организации в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда; при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов организации по безопасности труда.

2.10. Обеспечивает проведение вводных и повторных инструктажей, обучения и проверки знаний по охране труда работников организации.

2.11. Контролирует правильность расходования средств на выполнение мероприятий по охране труда в подразделениях организации, анализирует и обобщает предложения по их расходованию и подготавливает обоснования о выделении организации средств из территориального фонда охраны труда на мероприятия по улучшению условий и охраны труда.

2.12. Организует работу кабинета по охране труда, пропаганду и распространение информации по вопросам охраны труда в организации с использованием для этих целей внутренней радиосети, телевидения, стенных газет, витрин, обеспечение подразделений организации правилами, нормами, инструкциями, плакатами и другими наглядными пособиями по охране труда, а также оказание им методической помощи в оборудовании соответствующих информационных стендов.

2.13. Доводит до сведения работников организации вводимые в действие новые законодательные и нормативные правовые акты по охране труда, организует хранение документации по охране труда, составление отчетности по установленным формам и в соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми актами по охране труда.

2.14. Участвует в рассмотрении писем, заявлений и жалоб работников по вопросам охраны труда и подготовке по ним предложений работодателю по устранению имеющихся и выявленных в ходе расследований недостатков упущений, а также подготовке ответов заявителям.

2.15. Осуществляет связь с медицинскими учреждениями, научно-исследовательскими и другими организациями по вопросам охраны труда и принимает меры по внедрению их рекомендаций.

2.16. Руководит работниками отдела.

Начальник отдела охраны труда имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, касающимися деятельности возглавляемого отдела.

3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.3. Вносить на рассмотрение руководителя организации предложения по улучшению деятельности возглавляемого отдела.

3.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений организации.

3.5. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить руководству организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.7. Требовать от руководителя организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Начальник отдела охраны труда несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.

4.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством РФ.

4.4. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии, - в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы начальника отдела охраны труда определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью начальник отдела охраны труда может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности начальнику отдела охраны труда может выделяться служебный автотранспорт.

инструкция по охране труда для начальника юридического отдела:

  • скачать
  • скачать
  • Другие статьи

    Инструкция по охране труда начальника юридического отдела

    1. Настоящая инструкция по охране труда Начальника юридического отдела (далее – Инструкция) Общества с ограниченной ответственностью «Дядя Лёня» (далее – Общество или организация) определяет обязанности, права и ответственность Начальника юридического отдела в сфере охраны труда в Обществе.

    2. Требования, указанные в настоящей Инструкции, соответствуют законодательным актам и нормативным документам, регламентирующим охрану труда, и обязательны для исполнения.

    3. Проверка знаний настоящей Инструкции проводится один раз в год.

    4. Настоящая Инструкция подлежит пересмотру не реже, чем 1 раз в пять лет.

    II. ОБЯЗАННОСТИ НАЧАЛЬНИКА ЮРОТДЕЛА ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ

    БЕЗОПАСНЫХ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА

    Начальник юридического отдела:

    1. Осуществляет управление охраной труда в юридическом отделе (далее - Отдел).

    2. Несет ответственность за состояние безопасности и охраны труда в Отделе.

    специализацию и особенности структуры Общества, правила внутреннего распорядка, режим труда и отдыха работников;

    трудовое законодательство, законодательные, нормативные и внутренние локальные акты, регламентирующие правила и нормы охраны труда;

    свои должностные обязанности и настоящую Инструкцию;

    должностные обязанности работников Отдела и инструкции по охране их труда.

    совместно с лицами, ответственными в Обществе за безопасность и охрану труда, осуществлять контроль соблюдения в Отделе и Обществе законодательства об охране труда;

    обеспечить соблюдение требований пожарной безопасности в помещении Отдела, участвовать в осуществлении контроля исправности средств пожаротушения;

    контролировать соблюдение работниками Отдела установленных законодательством и трудовым договором режима работы и отдыха;

    проводить первичный инструктаж для вновь принятых на работу сотрудников Отдела;

    участвовать в проверке знаний требований охраны труда у работников Общества;

    иметь практические навыки оказания первой доврачебной помощи пострадавшим от электротока;

    не допускать к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучения, и/или инструктажей, и/или стажировки и/или проверки знаний требований охраны труда;

    осуществлять постоянный контроль соблюдения локальных нормативных актов, регламентирующих в Обществе безопасность и охрану труда;

    проводить текущий контроль за санитарно-гигиеническим состоянием помещения Отдела;

    принимать участие в расследовании несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний, аварий, разработке и реализации мер по их профилактике;

    участвовать в разбирательствах по фактам нарушения работниками трудовой дисциплины, правил пожарной безопасности и охраны труда;

    организовывать и контролировать разработку, утверждение и периодический пересмотр не реже 1 раза в 5 лет локальных нормативных актов по охране труда;

    поддерживать в коллективе Отдела здоровый психологический климат, укреплять доброжелательные отношения, непримиримо относиться к нарушениям требований по охране труда;

    вести работу по правовой пропаганде, по ознакомлению должностных лиц Общества с нормативными правовыми актами по охране труда, относящимися к их деятельности, и об изменениях действующего законодательства;

    осуществлять справочно-информационную работу по законодательству в области охраны труда.

    5. Ходатайствует перед Генеральным директором о принятии мер дисциплинарного воздействия к лицам, допустившим нарушения требований по охране труда.

    III. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА

    1. Начальник юридического отдела допускается к работе :

    после прохождения вводного инструктажа по охране труда и первичного инструктажа на рабочем месте;

    обучения элементарным правилам электробезопасности, проверки знаний с присвоением квалификационной I группы по электробезопасности;

    обучения безопасным методам труда;

    ознакомления под роспись с локальными нормативными актами, регламентирующими в Обществе охрану и безопасность труда;

    проверки знаний правил электробезопасности и охраны труда.

    2. Начальник юридического отдела обязан :

    соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, а также режимы труда и отдыха;

    соблюдать меры электротехнической безопасности и требования пожарной безопасности;

    не нарушать правила личной гигиены;

    курить только в специально отведенных и оборудованных местах;

    знать правила оказания первой помощи и оказывать ее пострадавшим при несчастных случаях;

    знать место хранения медицинской аптечки;

    знать пути эвакуации персонала и действия в случае возникновения аварийных ситуаций;

    знать места нахождения средств пожаротушения и уметь их применять;

    немедленно извещать вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья;

    в течение месяца, со дня принятия на работу, пройти обучение и проверку знаний требований охраны труда.

    IV. ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

    1. Перед началом работы Начальник юридического отдела обязан :

    проверить исправность электроосвещения в кабинете;

    проветрить помещение кабинета;

    отрегулировать освещение на рабочем месте, убедиться в отсутствии бликов на экране компьютера;

    внешним осмотром проверить правильность подключения оборудования к электросети, исправность проводов питания и отсутствие оголенных участков проводов;

    перед началом работы с ПЭВМ и иным электрическим оборудованием провести внешний осмотр и проверить правильность подключения в электросеть, исправность подводящего электропровода, электровилки, электророзетки, наличие защитного заземления, убедиться в исправности соединительных кабелей и шнуров, блока бесперебойного питания, системного блока, монитора, клавиатуры, внешних устройств ПЭВМ;

    не допускать наличия в зоне работы лишних предметов;

    обо всех недостатках и неисправностях, обнаруженных при осмотре на рабочем месте, сообщить системному администратору.

    2. Начальнику юридического отдела запрещается приступать к работе в случае :

    при наличии информации о несоответствии параметров данного оборудования требованиям санитарных норм;

    обнаружения неисправности оборудования;

    отсутствия защитного заземления электрических устройств и ПЭВМ;

    отсутствия углекислотного или порошкового огнетушителя и аптечки первой помощи.

    V. ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

    1. Начальник юридического отдела во время работы обязан :

    в течение всего рабочего дня содержать в порядке и чистоте рабочее место;

    выполнять санитарные нормы и соблюдать режимы работы и отдыха;

    соблюдать правила личной гигиены и безопасности труда;

    соблюдать установленные режимом рабочего времени регламентированные перерывы в работе и выполнять рекомендованные упражнения для глаз, шеи, рук, туловища, ног;

    соблюдать правила эксплуатации электрооборудования и ПЭВМ, в соответствии с инструкциями по охране труда.

    2. Начальнику юридического отдела во время работыЗАПРЕЩАЕТСЯ.

    работать на ПЭВМ более 50% рабочего времени в течение рабочего дня ;

    непрерывно работать с ПЭВМ и ВДТ без регламентированного перерыва более 2-х часов;

    производить самостоятельно вскрытие и ремонт оборудования;

    прикасаться к движущимся частям средств оргтехники и другого оборудования;

    пользоваться неисправным оборудованием, поврежденными розетками, вилками, шнурами, работать без заземления оборудования;

    держать закрытыми вентиляционные отверстия, которыми оборудованы приборы и ПВЭМ;

    загромождать оборудование посторонними предметами, которые снижают теплоотдачу;

    выдергивать вилку за шнур;

    стоять на влажном полу при включении и выключении оборудования или браться за вилку влажными руками;

    при работе на электрическом оборудовании или ПВЭМ одновременно прикасаться к оборудованию и к частям помещения или оборудования, имеющим соединение с землей (радиаторы батарей, металлоконструкции), касаться одновременно экрана и монитора;

    прикасаться к задней панели системного блока при включенном питании;

    переключать разъемы электрокабелей периферийных устройств;

    допускать попадание влаги на поверхность системного блока ПВЭМ;

    оставлять работающую аппаратуру без присмотра.

    VI. ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

    1. Начальник юридического отдела обязан :

    в аварийной обстановке следует оповестить об опасности работников Отдела и действовать в соответствии с планом эвакуации;

    в случае возникновения возгорания или пожара немедленно сообщить об этом в пожарную часть, окриком предупредить окружающих людей и принять меры для тушения пожара;

    тушение очага пожара производить только с помощью порошковых или углекислотных огнетушителей с обязательным использованием средств индивидуальной защиты;

    при травмировании, отравлении или внезапном заболевании собственном или работника Отдела прекратить работу, сообщить об этом Генеральному директору, оказать себе или работнику первую доврачебную медицинскую помощь и вызвать скорую медицинскую помощь;

    во всех случаях обнаружения обрыва проводов питания, неисправности заземления, появления запаха гари и любых иных случаях сбоя в работе технического оборудования немедленно отключить питание и сообщить об аварийной ситуации в информационно-технический отдел;

    при обнаружении человека, попавшего под напряжение, немедленно освободить его от действия тока путем отключения электропитания и до прибытия врача оказать потерпевшему первую медицинскую помощь.

    VII. ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ПОСЛЕ ОКОНЧАНИЯ РАБОТЫ

    1. По окончании работ Начальник юридического отдела обязан :

    завершить работу и отключить ПЭВМ;

    отключить электрическое оборудование от электросети, вынув вилку подводящего электропривода аппарата из розетки, держась за изолированную часть вилки;

    привести в порядок свое рабочее место;

    обо всех недостатках в работе оборудования сообщить в информационно-технический отдел;

    проверить противопожарное состояние кабинета;

    закрыть окна, выключить свет, отключить кондиционер, закрыть двери.

    VIII. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРЕБОВАНИЙ

    БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА И НАСТОЯЩЕЙ ИНСТРУКЦИИ

    1. Начальник юридического отдела :

    за нарушение требований по обеспечению безопасных условий и охраны труда может быть привлечен к административной и уголовной ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

    за нарушение требований настоящей Инструкции подвергается дисциплинарному взысканию и внеочередной проверке знаний.

    Руководитель службы охраны труда

    ООО «Дядя Лёня» ___________

    12 февраля 2015 года

    Начальник юридического отдела

    ООО «Дядя Лёня» ____________

    12 февраля 2015 года

    к Инструкции по охране труда Начальника юридического отдела

    Листок ознакомления с Инструкцией по охране труда Начальника юридического отдела

    Похожие работы: I по электробезопасности для неэлектротехнического персонала и т п. и т д. Порядок проведения проверок Федеральной службой потруду и занятости

    нормативных требований охраны труда» 3. Инструкция и должностные обязанности поохранетруданачальникаЮридическогоотдела Основание – статья. требований охраны труда» 4. Инструкция и должностные обязанности поохранетруданачальника структурного или.

    труда и заработной платы: 4.3.1. Социально-психологическая служба в лице руководителя работ по социально­му управлению, начальника. отдела кадров по приему, распределению по. инструкции руководители заинтересованных подразделений и юридической. охра­нять.

    менее 5 лет. НАЧАЛЬНИКОТДЕЛА МАРКЕТИНГА Должностные обязанности. в: разработке и пересмотре инструкцийпоохранетруда. организационно-методических стандартов организаций. Совместно с работниками юридическогоотдела организации разрабатывает конкретные.

    . распорядительных и регламентных документов системы управления охранойтруда строительной организации руководящий документ мдс.

    труда. 3. Начальникуотдела кадров при разработке должностных инструкций руководителей и специалистов организации включать в них обязанности поохранетруда. случаях на производстве. 4. Юридической службе организовать документированное ознакомление персонала.

    Документы по охране труда - Должностные инструкции - Должностная инструкция начальника юридического отдела

    Должностная инструкция начальника юридического отдела.

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
    НАЧАЛЬНИКА ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛА

    1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Начальника юридического отдела.
    1.2. Начальник юридического отдела назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.
    1.3. Начальник юридического отдела подчиняется непосредственно .
    1.4. На должность Начальника юридического отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы по специальности.
    1.5. Начальник юридического отдела должен знать:
    - законодательные акты, регламентирующие производственно - хозяйственную и финансовую деятельность предприятия; методические и нормативные материалы по правовой деятельности; гражданское, трудовое, финансовое, административное право; налоговое законодательство; экологическое законодательство; порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий; основы экономики, организации труда, производства и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила и нормы охраны труда.
    1.6. В период временного отсутствия Начальника юридического отдела его обязанности возлагаются на
    _.

    2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    Примечание. Функциональные обязанности Начальника юридического отдела определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности Начальника юридического отдела и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции, исходя из конкретных обстоятельств.

    Начальник юридического отдела:
    2.1. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и защиту его правовых интересов.
    2.2. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, визирует их, а также участвует, в необходимых случаях, в подготовке этих документов.
    2.3. Принимает меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства.
    2.4. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв предприятию.
    2.5. Обеспечивает методическое руководство правовой работой на предприятии, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказание правовой помощи структурным подразделениям в претензионной работе, подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.
    2.6. Представляет интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществляет ведение судебных и арбитражных дел.
    2.7. Участвует в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.
    2.8. Возглавляет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывает предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
    2.9. Руководит подготовкой материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам, принимает меры по возмещению ущерба, причиненного предприятию.
    2.10. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.
    2.11. Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности.
    2.12. Осуществляет контроль за соблюдением на предприятии установленного законодательством порядка сертификации продукции, приемки товаров и продукции по количеству и качеству.
    2.13. Организует систематизированный учет, хранение, внесение принятых изменений в законодательные и нормативные акты, поступающие на предприятие, а также издаваемых его руководителем, обеспечивает доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.
    2.14. Обеспечивает информирование работников предприятия о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами предприятия нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности.
    2.15. Организует оказание юридической помощи общественным организациям предприятия, консультирование работников по правовым вопросам.
    2.16. Руководит работниками отдела.

    Начальник юридического отдела имеет право:
    3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам поручения и задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
    3.2. Контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненных ему работников.
    3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности Начальника юридического отдела.
    3.4. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию Начальника юридического отдела.
    3.5. Представлять интересы предприятия в арбитражном суде и суде общей юрисдикции, в государственных органах, сторонних учреждениях и организациях, общественных организациях по вопросам правовой защиты интересов предприятия.

    Начальник юридического отдела несет ответственность за:
    4.1. Результаты и эффективность деятельности отдела.
    4.2. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей, а также работу подчиненных ему работников отдела в целом.
    4.3. Недостоверную информацию о состоянии работы отдела.
    4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия.
    4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам, создающим угрозу деятельности предприятия, его работникам.
    4.6. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками, находящимися в подчинении Начальника юридического отдела.

    5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

    5.1. Режим работы Начальника юридического отдела определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
    5.2. В связи с производственной необходимостью Начальник юридического отдела может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
    5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности отдела Начальнику юридического отдела может выделяться служебный автотранспорт.

    6. МАСШТАБ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ВЛИЯНИЕ РЕШЕНИЙ

    6.1. Исключительной сферой деятельности Начальника юридического отдела является правовое обеспечение деятельности предприятия и защита его интересов.
    6.2. Начальнику юридического отдела для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

    . Полная версия документа с таблицами, изображениями и приложениями в прикрепленном файле.

    Должностная инструкция начальника отдела охраны труда

    Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда.

    Производственную и организационную структуру предприятия.

    Основные технологические процессы и режимы производства.

    Оборудование предприятия и принципы его работы.

    Методы изучения условий труда на рабочих местах.

    Организацию работы по охране труда.

    Психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков, рабочих, переведенных на легкий труд.

    Правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ.

    Порядок проведения расследования несчастных случаев.

    Передовой отечественный и зарубежный опыт в области охраны труда.

    Методы и формы пропаганды и информации по охране труда.

    Порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда.

    Основы экономики, организации труда и управления.

    Основы трудового законодательства.

    Правила внутреннего трудового распорядка.

    1. Документы регламентирующие деятельность начальника отдела охраны труда

    3.1 Внешние документы:

    Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.

    3.2 Внутренние документы:

    Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (технического директора); Положение об отделе охраны труда, Должностная инструкция начальника отдела охраны труда, Правила внутреннего трудового распорядка.

    1. Должностные обязанности начальника отдела охраны труда

    Начальник отдела охраны труда:

    4.1. Организует и координирует работы по охране труда на предприятии, осуществляет контроль за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведение профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно- обусловленных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда на предприятии, за предоставлением работниками установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

    4.2. Организует изучение условий труда на рабочих местах, работу по проведению замеров параметров опасных и вредных производственных факторов, аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствии требованиями охраны труда, контролирует своевременность проведения планируемых мероприятий.

    4.3. Участвует в рассмотрении несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению.

    4.4. Информирует работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем мечте, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов, обеспечивает подготовку документов на выплату возмещения вреда, причиненного здоровью работников в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

    4.5. Организует проведение проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их требованиям нормативных правовых актов по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, контролирует своевременность их проведения.

    4.6. Обеспечивает участие сотрудников отдела в подготовке и внесении предложений о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов, разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда, рациональных режимов труда и отдыха.

    4.7. Участвует в составлении раздела "Охраны труда" коллективного договора, осуществляет контроль за его выполнением предписаний органов государственного надзора и контроля, других мероприятий по улучшению условий труда.

    4.8. Участвует в согласовании разрабатываемой на предприятии проектной документации, в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначения, по приемке из ремонта установок, агрегатов и другого оборудования в части соблюдения требований нормативных правовых актов по охране труда.

    4.9. Оказывает методическую помощь руководителям подразделений предприятия в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда, при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов предприятия по безопасности труда.

    4.10. Обеспечивает проведение вводных и повторных инструктажей, обучения и проверки знаний по охране труда работников предприятия.

    4.11. Контролирует правильность расходования средств на выполнение мероприятий по охране труда в подразделениях предприятия, анализирует и обобщает предложения по их расходованию и подготавливает обоснования о выделении предприятию средств из территориального фонда охраны труда на мероприятия по улучшению условий и охраны труда.

    4.12. Организует работу кабинета по охране труда, пропаганду и информацию по вопросам охраны труда на предприятии с использованием для этих целей внутренней радиосети, телевидения, стенных газет, витрин, обеспечение подразделений предприятия правилами, нормами, инструкциями, плакатами и другими наглядными пособиями по охране труда, а также оказание им методической помощи в оборудовании соответствующих информационных стендов.

    4.13. Доводит до сведения работников предприятия вводимые в действие новые законодательные и нормативные правовые акты по охране труда, организует хранение документации по охране труда, составление отчетности по установленным формам и в соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми актами по охране труда.

    4.14. Участвует в рассмотрении писем, заявлений и жалоб работников по вопросам охраны труда и подготовке по ним предложений работодателю по устранению имеющихся и вываленных в ходе расследований недостатков и упущений, а также подготовке ответов заявителям.

    4.15. Осуществляет связь с медицинскими учреждениями, научно-исследовательскими и другими организациями по вопросам охраны труда и принимает меры по внедрению их рекомендаций.

    4.16. Руководит работниками отдела.

    Начальник отдела охраны труда имеет право:

    5.1. Знакомиться с проектами решений директора предприятия, касающимися деятельности отдела.

    5.2. Вносить на рассмотрение директора предприятия предложения по улучшению деятельности предприятия.

    5.3. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от подразделений предприятия и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

    5.4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя предприятия).

    5.5. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений предприятия по вопросам охраны труда.

    5.6. Вносить на рассмотрение директора предприятия предложения о поощрении отличившихся подчиненных ему работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

    5.7. Требовать от директора предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных прав и обязанностей.

    1. Ответственность начальника отдела охраны труда

    Начальник отдела охраны труда несет ответственность:

    6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

    6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

    6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

    7.1. Режим работы начальника отдела охраны труда определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

    7.2. В связи с производственной необходимостью начальник отдела охраны труда может направляться в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Условия оплаты труда начальника отдела охраны труда определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

    9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.

    9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.

    9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.

    Руководитель структурного подразделения